אימון מנהלים והרצאות בארגונים
אימון מנהלים ועובדים להשגת התוצאות שהם רוצים בזמן קצר
כמאמנת וסופרווייזר למאמנים, אני מאמנת מנהלים שהגיעו לדרגת ניהול אחרי שהצטיינו בתפקידם הקודם, והם זקוקים עכשיו לכישורי ניהול, רתימת העובדים ויצירת סמכות.
מבין המנהלים שאימנתי – חברת זארה, מקאן אריקסון, חברת B4U, קופת חולים מאוחדת , PULLַַ&BEAR
הסדנאות וההרצאות:
שיווק ומכירות
איך לזהות מי עומד מולך ולתת לו בדיוק את המענה אותו הוא צריך, כדי למקסם מכירות וסגירת עסקאות.
תקשורת והשפעה
איך להשפיע על אנשים, לקוחות, קולגות , מנהלים ברמה הכי עמוקה ולרתום אותם לנושאים אותם אני רוצה להוביל.
פרזנטציה מנצחת
התמודדות עם פחד קהל ובניית הרצאה שתשפיע על הקהל שלך באופן החזק ביותר.
מבין לקוחותינו
מהו אימון?
הצהרת ייעוד בפגישה אחת! האם אתה מאמין שלכל אחד יש תפקיד ייחודי למלא עלי אדמות? יש אנשים שיש להם תחושה עמוקה לגבי הייעוד שלהם, ויש כאלה שעדיין אינם מחוברים לייעוד שלהם.כיום, ניתן בפגישה אחת של כשעה וחצי, להתחבר להצהרת הייעוד
אימון מנהלים
3,4, לעבודה: אימון אישי בתחום התעסוקתי חת מאמירותיו הידועות ביותר של זיגמונד פרויד היא הקביעה כי בריאות נפשית מתבטאת ביכולת לעבוד ולאהוב. על היכולת לאהוב נכתבו (וכנראה גם יכתבו) אלפי טקסטים עוד מתקופת יוון העתיקה, אך בעשורים האחרונים הפכה גם
החלטות לשנה החדשה ואיך נממש אותם
איך תגשים הפעם את ההחלטות שהחלטת לשנה החדשה ג'ון לה ואל, שותפו של ריצ'רד בנדלר, מספר שיש פאב בקליפורניה שעושה ב31 בדצמבר בכל שנה מסיבה של "שבור את 'ההחלטות לשנה החדשה' שלך כבר עכשיו– למה לחכות?" זה מוסיף קורטוב מציאותי
10 עובדות על הלא מודע
כל התנהגות, למידה ושינוי מתחילים במוח הלא מודע שלנו. אז אולי כדאי שנכיר אותו קצת: 01. המוח הלא מודע מאחסן את כל החוויות שחווינו אי פעם בחיינו. הוא מאגר בלתי נדלה של ידע, למידה וזיכרונות אך לא תמיד הם נגישים